Занятость:
Полная занятость
Образование:
Не имеет значения
Последнее обновление:
11.10.2018
Обязанности:
- подбор персонала
- проведение телефонного интервью, собеседования
- отбор кандидатов
- мотивация персонала
- отчетность и статистика
- ответственность
- коммуникабельность
- организационные навыки
- дисциплинированность
- официальное оформление
- комфортные условия труда
- центральная часть города
- своевременная оплата
Район города: Кировский
Сфера деятельности: Управление персоналом
Специализация: Менеджер по персоналу; Менеджер по поиску персонала; Менеджер по развитию персонала; Рекрутер